
<?xml version="1.0" encoding="windows-1256"?>
<rss version="2.0" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/">
<channel>
<title>المركز العراقي للتدريب</title>
<link>http://www.nidtiq.com/</link>
<language>ru</language>
<description>المركز العراقي للتدريب</description>
<generator>DataLife Engine</generator>
<item>
<title>الاساليب الحديثة في الادارة</title>
<guid isPermaLink="true">http://www.nidtiq.com/40-zbzuzbni-zbnpnnljj-jen-zbzpzsjj.html</guid>
<link>http://www.nidtiq.com/40-zbzuzbni-zbnpnnljj-jen-zbzpzsjj.html</link>
<description><![CDATA[<span style="font-family: Tahoma; color: black; font-size: 10pt; mso-bidi-language: AR-KW;" lang="AR-KW">
<p style="text-align: right; unicode-bidi: embed; direction: rtl;" dir="rtl"><span style="font-family: Tahoma; color: black; font-size: 10pt; mso-bidi-language: AR-KW;" lang="AR-KW">أقام المركز العراقي للتدريب والاستشارات العلمية بتاريخ 10/11/ 2010 <br />برنامجا تدريبيا في كردستان العراق /<span style="mso-spacerun: yes;">  </span>محافظة السليمانية للعاملين<br /> في مكتب تفتيش وزارة الداخلية تحت عنوان <br />((الأساليب الحديثة في إدارة المكاتب وأعمال السكرتارية / الوجبة الرابعة)) <br />وقد شارك في البرنامج( 32 )متدرب وقد تضمن البرنامج محاضرات نظرية وورش عمل <br />واستعراض التجارب العالمية في مجال التفتيش والرقابة<span style="mso-spacerun: yes;">  </span></span><span style="font-family: Tahoma; color: black; font-size: 10pt;" lang="AR-SA">.</span></p>
<p style="text-align: justify; unicode-bidi: embed; direction: rtl;" dir="rtl"><span style="font-family: Tahoma; color: black; font-size: 10pt;" lang="AR-SA">وتضمن البرنامج المحاضرات التالية :<br /><br /></span>
<p style="text-align: justify; text-indent: -0.25in; unicode-bidi: embed; direction: rtl; margin-right: 0.5in; mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: list .5in;" dir="rtl"><span style="font-family: Tahoma; color: black; font-size: 10pt; mso-fareast-font-family: Tahoma;"><span style="mso-list: Ignore;">-<span style="font: 7pt 'Times New Roman';">          </span></span></span><span dir="rtl"><span style="font-family: Tahoma; color: black; font-size: 10pt;" lang="AR-SA">مفهوم الإدارة الحديثة.</span></span></p>
<p style="text-align: justify; text-indent: -0.25in; unicode-bidi: embed; direction: rtl; margin-right: 0.5in; mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: list .5in;" dir="rtl"><span style="font-family: Tahoma; color: black; font-size: 10pt; mso-fareast-font-family: Tahoma;"><span style="mso-list: Ignore;">-<span style="font: 7pt 'Times New Roman';">          </span></span></span><span dir="rtl"><span style="font-family: Tahoma; color: black; font-size: 10pt;" lang="AR-SA">الأساليب الحديثة في إدارة المكاتب.</span></span></p>
<p style="text-align: justify; text-indent: -0.25in; unicode-bidi: embed; direction: rtl; margin-right: 0.5in; mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: list .5in;" dir="rtl"><span style="font-family: Tahoma; color: black; font-size: 10pt; mso-fareast-font-family: Tahoma;"><span style="mso-list: Ignore;">-<span style="font: 7pt 'Times New Roman';">          </span></span></span><span dir="rtl"><span style="font-family: Tahoma; color: black; font-size: 10pt;" lang="AR-SA">بناء الشخصية القيادية.</span></span></p>
<p style="text-align: justify; text-indent: -0.25in; unicode-bidi: embed; direction: rtl; margin-right: 0.5in; mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: list .5in;" dir="rtl"><span style="font-family: Tahoma; color: black; font-size: 10pt; mso-fareast-font-family: Tahoma;"><span style="mso-list: Ignore;">-<span style="font: 7pt 'Times New Roman';">          </span></span></span><span dir="rtl"><span style="font-family: Tahoma; color: black; font-size: 10pt;" lang="AR-SA">مفهوم التفاوض وأثرة في إدارة المؤسسة.</span></span></p>
<p style="text-align: right;"><span style="font-family: Tahoma; color: black; font-size: 10pt; mso-bidi-language: AR-SA; mso-fareast-font-family: 'Times New Roman'; mso-ansi-language: EN-US; mso-fareast-language: EN-US;" dir="rtl" lang="AR-SA">      -    بناء فريق العمل وأثرة في إدارة المؤسسة.</span></p>
</p>
</span><span style="font-family: Tahoma; color: black; font-size: 10pt; mso-fareast-font-family: Tahoma;"><span style="mso-list: Ignore;"><span style="font-family: Tahoma; color: black; font-size: 10pt; mso-bidi-language: AR-SA; mso-fareast-font-family: 'Times New Roman'; mso-ansi-language: EN-US; mso-fareast-language: EN-US;" dir="rtl" lang="AR-SA">
<p style="text-align: right; text-indent: -0.25in; unicode-bidi: embed; direction: rtl; margin-right: 0.5in; mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: list .5in;" dir="rtl"> </p>
</span></span></span>]]></description>
<category><![CDATA[---]]></category>
<dc:creator>admin</dc:creator>
<pubDate>Wed, 10 Nov 2010 15:20:00 +0300</pubDate>
</item>
<item>
<title>الحسابات والتدقيق / الوجبة الثانية</title>
<guid isPermaLink="true">http://www.nidtiq.com/39-zbnuzizk-zhzbkpjunju-zbzhmijj-zblzdnjj.html</guid>
<link>http://www.nidtiq.com/39-zbnuzizk-zhzbkpjunju-zbzhmijj-zblzdnjj.html</link>
<description><![CDATA[<p style="TEXT-ALIGN: justify; unicode-bidi: embed; DIRECTION: rtl" dir="rtl"><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; COLOR: black; FONT-SIZE: 10pt; mso-bidi-language: AR-KW" lang="AR-KW">في كردستان<span style="mso-spacerun: yes">  </span>العراق / محافظة السليمانية <br />أقام المركز العراقي للتدريب والاستشارات العلمية<br /> بتاريخ 10/11/ 2010<span style="mso-spacerun: yes">  </span>أقيم برنامجا تدريبيا للكوادر المتقدمة<br /> في مكتب المفتش العام لوزارة الداخلية<span style="mso-spacerun: yes">  </span>تحت عنوان <br />الحسابات والتدقيق والإدارة الحديثة / الوجبة الثانية <br />وقد شارك في البرنامج (32) متدرب وأدناه مفردات البرنامج :</span><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; COLOR: black; FONT-SIZE: 10pt; mso-bidi-language: AR-IQ" lang="AR-IQ"></span></p>
<p class="MsoNormal" style="TEXT-INDENT: -0.25in; MARGIN: 0in 0.5in 0pt 0in; mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: list .5in" dir="rtl"><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: 10pt; mso-bidi-language: AR-IQ; mso-fareast-font-family: Tahoma"><span style="mso-list: Ignore">1-<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'">      </span></span></span><span dir="rtl"><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: 10pt; mso-bidi-language: AR-IQ" lang="AR-IQ">مفهوم التدقيق</span></span></p>
<p class="MsoNormal" style="TEXT-INDENT: -0.25in; MARGIN: 0in 0.5in 0pt 0in; mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: list .5in" dir="rtl"><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: 10pt; mso-bidi-language: AR-IQ; mso-fareast-font-family: Tahoma"><span style="mso-list: Ignore">2-<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'">      </span></span></span><span dir="rtl"><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: 10pt; mso-bidi-language: AR-IQ" lang="AR-IQ">تدقيق الحسابات / حالة دراسية </span></span><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: 10pt; mso-bidi-language: AR-IQ" dir="ltr">Case Study </span></p>
<p class="MsoNormal" style="TEXT-INDENT: -0.25in; MARGIN: 0in 0.5in 0pt 0in; mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: list .5in" dir="rtl"><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: 10pt; mso-bidi-language: AR-IQ; mso-fareast-font-family: Tahoma"><span style="mso-list: Ignore">3-<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'">      </span></span></span><span dir="rtl"><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: 10pt" lang="AR-SA">قوانين مزاولة مهنة تدقيق الحسابات</span></span><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: 10pt; mso-bidi-language: AR-IQ" lang="AR-IQ"></span></p>
<p class="MsoNormal" style="TEXT-INDENT: -0.25in; MARGIN: 0in 0.5in 0pt 0in; mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: list .5in" dir="rtl"><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: 10pt; mso-bidi-language: AR-IQ; mso-fareast-font-family: Tahoma"><span style="mso-list: Ignore">4-<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'">      </span></span></span><span dir="rtl"><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: 10pt; mso-bidi-language: AR-IQ" lang="AR-IQ">رقابة الكفاءة والاداء</span></span><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: 10pt; mso-bidi-language: AR-IQ" dir="ltr"></span></p>
<p style="TEXT-ALIGN: right"><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: 10pt; mso-bidi-language: AR-IQ; mso-fareast-font-family: 'Times New Roman'; mso-ansi-language: EN-US; mso-fareast-language: EN-US">Efficiency & Performance                            </span></p>]]></description>
<category><![CDATA[---]]></category>
<dc:creator>admin</dc:creator>
<pubDate>Wed, 10 Nov 2010 15:15:00 +0300</pubDate>
</item>
<item>
<title>صور من انشطة المركز</title>
<guid isPermaLink="true">http://www.nidtiq.com/17-zbgep.html</guid>
<link>http://www.nidtiq.com/17-zbgep.html</link>
<description><![CDATA[<p>
<object classid="clsid:d27cdb6e-ae6d-11cf-96b8-444553540000" width="836" height="419">
<param name="src" value="http://www.nidtiq.com/images/slid1.swf" /><embed type="application/x-shockwave-flash" width="836" height="419" src="http://www.nidtiq.com/images/slid1.swf"></embed>
</object>
</p>]]></description>
<category><![CDATA[---]]></category>
<dc:creator>admin</dc:creator>
<pubDate>Sun, 24 Oct 2010 15:23:00 +0300</pubDate>
</item>
<item>
<title>ادارة انظمة المعلومات</title>
<guid isPermaLink="true">http://www.nidtiq.com/38-zpzsjj-zdshhgjj-zbgbzhgzk.html</guid>
<link>http://www.nidtiq.com/38-zpzsjj-zdshhgjj-zbgbzhgzk.html</link>
<description><![CDATA[<p style="text-align: justify; unicode-bidi: embed; direction: rtl;" dir="rtl"><span style="font-family: Tahoma; color: black; font-size: 10pt; mso-bidi-language: AR-KW;" lang="AR-KW">في كردستان<span style="mso-spacerun: yes;">  </span>العراق / محافظة السليمانية <br />أقام المركز العراقي للتدريب والاستشارات العلمية بتاريخ 23/10/ 2010<span style="mso-spacerun: yes;">  <br /></span> برنامجا تدريبيا للكوادر المتقدمة في مكتب المفتش العام لوزارة الداخلية<span style="mso-spacerun: yes;">  <br /></span>تحت عنوان ادارة انظمة المعلومات وقد شارك في البرنامج (35) متدرب <br />وأدناه مفردات البرنامج :<br /><br /></span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-justify: kashida; text-align: justify; text-kashida: 0%; margin: 0in 0.25in 0pt 0in;" dir="rtl"><span style="font-family: Tahoma; font-size: 9pt;" lang="AR-SA">- الحماية الالكترونية للأفراد والمعلومات </span><span style="font-family: Tahoma; font-size: 9pt;" dir="ltr"></span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-justify: kashida; text-align: justify; text-kashida: 0%; margin: 0in 0.25in 0pt 0in;" dir="rtl"><span style="font-family: Tahoma; font-size: 9pt;" lang="AR-SA">- <span style="mso-spacerun: yes;"> </span>تحليل القرار باستخدام البرمجيات</span><span style="font-family: Tahoma; font-size: 9pt;" dir="ltr"></span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-justify: kashida; text-align: justify; text-kashida: 0%; margin: 0in 0.25in 0pt 0in;" dir="rtl"><span style="font-family: Tahoma; font-size: 9pt;" lang="AR-SA">- دعم القرار بواسطة الذكاء الصناعي</span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-justify: kashida; text-align: justify; text-kashida: 0%; margin: 0in 0.25in 0pt 0in;" dir="rtl"><span style="font-family: Tahoma; font-size: 9pt;" lang="AR-SA">- اسس استخدام شبكات العمل </span><span style="font-family: Tahoma; font-size: 9pt;" dir="ltr"></span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-justify: kashida; text-align: justify; text-kashida: 0%; margin: 0in 0.25in 0pt 0in;" dir="rtl"><span style="font-family: Tahoma; font-size: 9pt;" lang="AR-SA">- بناء الوظائف في الإدارة عن طريق البرمجيات </span><span style="font-family: Tahoma; font-size: 9pt;" dir="ltr"></span></p>
<p style="text-align: right;"> </p>]]></description>
<category><![CDATA[---]]></category>
<dc:creator>admin</dc:creator>
<pubDate>Sat, 23 Oct 2010 15:10:00 +0300</pubDate>
</item>
<item>
<title>الادارة الاستراتيجية</title>
<guid isPermaLink="true">http://www.nidtiq.com/37-zbzpzsjj-zbzukszknmnjj.html</guid>
<link>http://www.nidtiq.com/37-zbzpzsjj-zbzukszknmnjj.html</link>
<description><![CDATA[<p style="TEXT-ALIGN: justify; unicode-bidi: embed; DIRECTION: rtl" dir="rtl"><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; COLOR: black; FONT-SIZE: 10pt; mso-bidi-language: AR-KW" lang="AR-KW">في كردستان<span style="mso-spacerun: yes">  </span>العراق / محافظة السليمانية<br /> أقام المركز العراقي للتدريب والاستشارات العلمية <br />بتاريخ 23/10/ 2010<span style="mso-spacerun: yes">  </span>برنامجا تدريبيا للكوادر المتقدمة <br />في مكتب المفتش العام لوزارة الداخلية<span style="mso-spacerun: yes">  </span>تحت عنوان الادارة الاستراتيجية <br />وقد شارك في البرنامج (35) متدرب وأدناه مفردات البرنامج :<br /><br /></span><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; COLOR: black; FONT-SIZE: 10pt; mso-bidi-language: AR-IQ" lang="AR-IQ"></span></p>
<p class="MsoNormal" style="TEXT-INDENT: -0.25in; MARGIN: 0in 0.5in 0pt 0in; mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: list .5in" dir="rtl"><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: 9pt; mso-fareast-font-family: Tahoma"><span style="mso-list: Ignore">-<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'">       </span></span></span><span dir="rtl"><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: 9pt" lang="AR-SA">تشكيل المنظمة المتعلمة </span></span></p>
<p class="MsoNormal" style="TEXT-INDENT: -0.25in; MARGIN: 0in 0.5in 0pt 0in; mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: list .5in" dir="rtl"><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: 9pt; mso-fareast-font-family: Tahoma"><span style="mso-list: Ignore">-<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'">    </span></span></span><span dir="rtl"><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: 9pt" lang="AR-SA">تقييم الموجدات الفكرية للمؤسسات</span></span><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: 9pt" dir="ltr"></span></p>
<p class="MsoNormal" style="TEXT-INDENT: -0.25in; MARGIN: 0in 0.5in 0pt 0in; mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: list .5in" dir="rtl"><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: 9pt; mso-fareast-font-family: Tahoma"><span style="mso-list: Ignore">-<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'">       </span></span></span><span dir="rtl"><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: 9pt" lang="AR-SA">التصميم التنظيمي الفعال</span></span><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: 9pt" dir="ltr"></span></p>
<p class="MsoNormal" style="TEXT-INDENT: -0.25in; MARGIN: 0in 0.5in 0pt 0in; mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: list .5in" dir="rtl"><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: 9pt; mso-fareast-font-family: Tahoma"><span style="mso-list: Ignore">-<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'">       </span></span></span><span dir="rtl"><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: 9pt" lang="AR-SA">تحقيق الميزة التنافسية للمؤسسات</span></span><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: 9pt" dir="ltr"></span></p>
<p style="TEXT-ALIGN: right"><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: 9pt; mso-bidi-language: AR-SA; mso-fareast-font-family: 'Times New Roman'; mso-ansi-language: EN-US; mso-fareast-language: EN-US" dir="rtl" lang="AR-SA">      -   إدارة الإبداع وريادة المؤسسة</span></p>]]></description>
<category><![CDATA[---]]></category>
<dc:creator>admin</dc:creator>
<pubDate>Sat, 23 Oct 2010 15:04:00 +0300</pubDate>
</item>
<item>
<title>الاساليب الحدييثة في الادارة </title>
<guid isPermaLink="true">http://www.nidtiq.com/35-zbzuzbni-zbnpnnljj-jen-zbzpzsjj.html</guid>
<link>http://www.nidtiq.com/35-zbzuzbni-zbnpnnljj-jen-zbzpzsjj.html</link>
<description><![CDATA[<p style="TEXT-ALIGN: justify; unicode-bidi: embed; DIRECTION: rtl" dir="rtl"><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; COLOR: black; FONT-SIZE: 10pt; mso-bidi-language: AR-KW" lang="AR-KW">أقام المركز العراقي للتدريب والاستشارات العلمية بتاريخ 2/10/ 2010 <br />برنامجا تدريبيا في كردستان العراق /<span style="mso-spacerun: yes">  </span>محافظة السليمانية<br /> للعاملين في مكتب تفتيش وزارة الداخلية تحت عنوان <br />((الأساليب الحديثة في إدارة المكاتب وأعمال السكرتارية / الوجبة الثالثة)) <br />وقد شارك في البرنامج( 40 )متدرب وقد تضمن البرنامج محاضرات نظرية وورش عمل<br /> واستعراض التجارب العالمية في مجال التفتيش والرقابة<span style="mso-spacerun: yes">  </span></span><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; COLOR: black; FONT-SIZE: 10pt" lang="AR-SA">.</span></p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify; unicode-bidi: embed; DIRECTION: rtl" dir="rtl"><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; COLOR: black; FONT-SIZE: 10pt" lang="AR-SA">وتضمن البرنامج المحاضرات التالية :<br /><br /></span></p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: -0.25in; unicode-bidi: embed; DIRECTION: rtl; MARGIN-RIGHT: 0.5in; mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: list .5in" dir="rtl"><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; COLOR: black; FONT-SIZE: 10pt; mso-fareast-font-family: Tahoma"><span style="mso-list: Ignore">-<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'">          </span></span></span><span dir="rtl"><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; COLOR: black; FONT-SIZE: 10pt" lang="AR-SA">مفهوم الإدارة الحديثة.</span></span></p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: -0.25in; unicode-bidi: embed; DIRECTION: rtl; MARGIN-RIGHT: 0.5in; mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: list .5in" dir="rtl"><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; COLOR: black; FONT-SIZE: 10pt; mso-fareast-font-family: Tahoma"><span style="mso-list: Ignore">-<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'">          </span></span></span><span dir="rtl"><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; COLOR: black; FONT-SIZE: 10pt" lang="AR-SA">الأساليب الحديثة في إدارة المكاتب.</span></span><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; COLOR: black; FONT-SIZE: 10pt" dir="ltr"></span></p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: -0.25in; unicode-bidi: embed; DIRECTION: rtl; MARGIN-RIGHT: 0.5in; mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: list .5in" dir="rtl"><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; COLOR: black; FONT-SIZE: 10pt; mso-fareast-font-family: Tahoma"><span style="mso-list: Ignore">-<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'">          </span></span></span><span dir="rtl"><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; COLOR: black; FONT-SIZE: 10pt" lang="AR-SA">بناء الشخصية القيادية.</span></span><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; COLOR: black; FONT-SIZE: 10pt" dir="ltr"></span></p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify; TEXT-INDENT: -0.25in; unicode-bidi: embed; DIRECTION: rtl; MARGIN-RIGHT: 0.5in; mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: list .5in" dir="rtl"><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; COLOR: black; FONT-SIZE: 10pt; mso-fareast-font-family: Tahoma"><span style="mso-list: Ignore">-<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'">          </span></span></span><span dir="rtl"><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; COLOR: black; FONT-SIZE: 10pt" lang="AR-SA">مفهوم التفاوض وأثرة في إدارة المؤسسة.</span></span><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; COLOR: black; FONT-SIZE: 10pt" dir="ltr"></span></p>
<p style="TEXT-ALIGN: right"><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; COLOR: black; FONT-SIZE: 10pt; mso-bidi-language: AR-SA; mso-fareast-font-family: 'Times New Roman'; mso-ansi-language: EN-US; mso-fareast-language: EN-US" dir="rtl" lang="AR-SA">      -     بناء فريق العمل وأثرة في إدارة المؤسسة.</span></p>]]></description>
<category><![CDATA[---]]></category>
<dc:creator>admin</dc:creator>
<pubDate>Sat, 02 Oct 2010 14:37:00 +0300</pubDate>
</item>
<item>
<title>الحسابات والتدقيق</title>
<guid isPermaLink="true">http://www.nidtiq.com/34-zbnuzizk-zhzbkpjunju.html</guid>
<link>http://www.nidtiq.com/34-zbnuzizk-zhzbkpjunju.html</link>
<description><![CDATA[<p style="TEXT-ALIGN: justify; unicode-bidi: embed; DIRECTION: rtl" dir="rtl"><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; COLOR: black; FONT-SIZE: 10pt; mso-bidi-language: AR-KW" lang="AR-KW">أقيم برنامجا تدريبيا للكوادر المتقدمة في مكتب المفتش العام لوزارة الداخلية<span style="mso-spacerun: yes"> <br /></span>تحت عنوان الحسابات والتدقيق والإدارة الحديثة وقد شارك في البرنامج (40) متدرب<br /></span></p>
<p style="TEXT-ALIGN: justify; unicode-bidi: embed; DIRECTION: rtl" dir="rtl">وقد انجز البرنامج التدريبي في كردستان<span style="mso-spacerun: yes">  </span>العراق / محافظة السليمانية من قبل <br />المركز العراقي للتدريب والاستشارات العلمية بتاريخ 2/10/ 2010<span style="mso-spacerun: yes">  </span> <br />وأدناه مفردات البرنامج :<span style="FONT-FAMILY: Tahoma; COLOR: black; FONT-SIZE: 10pt; mso-bidi-language: AR-IQ" lang="AR-IQ"></span></p>
<p class="MsoNormal" style="TEXT-INDENT: -0.25in; MARGIN: 0in 0.5in 0pt 0in; mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: list .5in" dir="rtl"><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: 10pt; mso-bidi-language: AR-IQ; mso-fareast-font-family: Tahoma"><span style="mso-list: Ignore">1-<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'">      </span></span></span><span dir="rtl"><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: 10pt; mso-bidi-language: AR-IQ" lang="AR-IQ">مفهوم التدقيق</span></span></p>
<p class="MsoNormal" style="TEXT-INDENT: -0.25in; MARGIN: 0in 0.5in 0pt 0in; mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: list .5in" dir="rtl"><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: 10pt; mso-bidi-language: AR-IQ; mso-fareast-font-family: Tahoma"><span style="mso-list: Ignore">2-<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'">      </span></span></span><span dir="rtl"><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: 10pt; mso-bidi-language: AR-IQ" lang="AR-IQ">تدقيق الحسابات / حالة دراسية </span></span><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: 10pt; mso-bidi-language: AR-IQ" dir="ltr">Case Study </span></p>
<p class="MsoNormal" style="TEXT-INDENT: -0.25in; MARGIN: 0in 0.5in 0pt 0in; mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: list .5in" dir="rtl"><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: 10pt; mso-bidi-language: AR-IQ; mso-fareast-font-family: Tahoma"><span style="mso-list: Ignore">3-<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'">      </span></span></span><span dir="rtl"><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: 10pt" lang="AR-SA">قوانين مزاولة مهنة تدقيق الحسابات</span></span><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: 10pt; mso-bidi-language: AR-IQ" lang="AR-IQ"></span></p>
<p class="MsoNormal" style="TEXT-INDENT: -0.25in; MARGIN: 0in 0.5in 0pt 0in; mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: list .5in" dir="rtl"><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: 10pt; mso-bidi-language: AR-IQ; mso-fareast-font-family: Tahoma"><span style="mso-list: Ignore">4-<span style="FONT: 7pt 'Times New Roman'">      </span></span></span><span dir="rtl"><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: 10pt; mso-bidi-language: AR-IQ" lang="AR-IQ">رقابة الكفاءة والاداء</span></span><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: 10pt; mso-bidi-language: AR-IQ" dir="ltr"></span></p>
<span style="mso-spacerun: yes">
<p class="MsoNormal" style="text-align: right; margin: 0in 0.25in 0pt 0in;" dir="rtl"><span style="FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: 10pt; mso-bidi-language: AR-IQ" dir="ltr">Efficiency & Performance                    </span></p>
</span>]]></description>
<category><![CDATA[---]]></category>
<dc:creator>admin</dc:creator>
<pubDate>Sat, 02 Oct 2010 14:35:00 +0300</pubDate>
</item>
<item>
<title>تطوير قدرات </title>
<guid isPermaLink="true">http://www.nidtiq.com/36-kshzhns-jupszk.html</guid>
<link>http://www.nidtiq.com/36-kshzhns-jupszk.html</link>
<description><![CDATA[<p style="text-align: right; unicode-bidi: embed; direction: rtl;" dir="rtl"><span style="font-family: Tahoma; color: black; font-size: 10pt; mso-bidi-language: AR-IQ;" lang="AR-IQ">تطوير المنتديات الشبابية / محافظة بغداد / مدينة الكاظمية </span><span style="font-family: Tahoma; color: black; font-size: 10pt; mso-bidi-language: AR-KW;" lang="AR-KW">المقدسة<br /> انجز المركز العراقي للتدريب والاستشارات العلمية بتاريخ 29/9/ 2010 <br />برنامجا تدريبيا في تطوير قدرات <span style="mso-spacerun: yes;"> </span>مدراء المنتديات ومساعديهم والكوادر المتقدمة<span style="mso-spacerun: yes;"> <br /> </span>وقد شارك في البرنامج (48) متدرب مشارك.</span></p>
<p style="text-align: right; unicode-bidi: embed; direction: rtl;" dir="rtl"><span style="font-family: Tahoma; color: black; font-size: 10pt; mso-bidi-language: AR-KW;" lang="AR-KW">وفي مايلي تفاصيل برنامج تطوير قدرات مدراءالمنتديات<span style="mso-spacerun: yes;">  </span>:<br /><br /></span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent: -0.25in; margin: 0in 0.5in 0pt 0in; mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: list .5in;" dir="rtl"><span style="font-size: 10pt; mso-bidi-language: AR-IQ;"><span style="mso-list: Ignore;"><span style="font-family: Times New Roman;">-<span style="font: 7pt " new="new">          </span></span></span></span><span dir="rtl"><span style="font-family: Tahoma; font-size: 10pt; mso-bidi-language: AR-IQ;" lang="AR-IQ">القيادة والادارة</span></span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent: -0.25in; margin: 0in 0.5in 0pt 0in; mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: list .5in;" dir="rtl"><span style="font-size: 10pt; mso-bidi-language: AR-IQ;"><span style="mso-list: Ignore;"><span style="font-family: Times New Roman;">-<span style="font: 7pt " new="new">          </span></span></span></span><span dir="rtl"><span style="font-family: Tahoma; font-size: 10pt; mso-bidi-language: AR-IQ;" lang="AR-IQ">الولاء التنظيمي </span></span><span style="font-family: Tahoma; font-size: 10pt; mso-bidi-language: AR-IQ;" dir="ltr">Organizational Loyalty</span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent: -0.25in; margin: 0in 0.5in 0pt 0in; mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: list .5in;" dir="rtl"><span style="font-size: 10pt; mso-bidi-language: AR-IQ;"><span style="mso-list: Ignore;"><span style="font-family: Times New Roman;">-<span style="font: 7pt " new="new">          </span></span></span></span><span dir="rtl"><span style="font-family: Tahoma; font-size: 10pt; mso-bidi-language: AR-IQ;" lang="AR-IQ">الأداء المتميز للمنتديات الشبابية </span></span><span style="font-family: Tahoma; font-size: 10pt; mso-bidi-language: AR-IQ;" dir="ltr"></span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent: -0.25in; margin: 0in 0.5in 0pt 0in; mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: list .5in;" dir="rtl"><span style="font-size: 10pt; mso-bidi-language: AR-IQ;"><span style="mso-list: Ignore;"><span style="font-family: Times New Roman;">-<span style="font: 7pt " new="new">          </span></span></span></span><span dir="rtl"><span style="font-family: Tahoma; font-size: 10pt; mso-bidi-language: AR-IQ;" lang="AR-IQ">الانتماء التنظيمي</span></span><span style="font-family: Tahoma; font-size: 10pt; mso-bidi-language: AR-IQ;" dir="ltr"></span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent: -0.25in; margin: 0in 0.5in 0pt 0in; mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: list .5in;" dir="rtl"><span style="font-size: 10pt; mso-bidi-language: AR-IQ;"><span style="mso-list: Ignore;"><span style="font-family: Times New Roman;">-<span style="font: 7pt " new="new">          </span></span></span></span><span dir="rtl"><span style="font-family: Tahoma; font-size: 10pt; mso-bidi-language: AR-IQ;" lang="AR-IQ">اصول المخطبات الرسمية </span></span><span style="font-family: Tahoma; font-size: 10pt; mso-bidi-language: AR-IQ;" dir="ltr"></span></p>
<p style="text-align: right;"><span style="font-family: Tahoma; font-size: 10pt; mso-bidi-language: AR-IQ; mso-fareast-font-family: 'Times New Roman'; mso-ansi-language: EN-US; mso-fareast-language: EN-US;" dir="rtl" lang="AR-IQ"><span style="mso-spacerun: yes;">     </span>-<span style="mso-spacerun: yes;">    </span>مجموعة استبيانات متعددة</span></p>]]></description>
<category><![CDATA[---]]></category>
<dc:creator>admin</dc:creator>
<pubDate>Wed, 29 Sep 2010 14:52:00 +0300</pubDate>
</item>
<item>
<title>الادارة الحديثة</title>
<guid isPermaLink="true">http://www.nidtiq.com/33-zbzpzsjj-zbnpnljj.html</guid>
<link>http://www.nidtiq.com/33-zbzpzsjj-zbnpnljj.html</link>
<description><![CDATA[<p style="text-align: justify; unicode-bidi: embed; direction: rtl;" dir="rtl"><span style="font-family: Tahoma; color: black; font-size: 10pt; mso-bidi-language: AR-KW;" lang="AR-KW"> أقام المركز العراقي للتدريب والاستشارات العلمية بتاريخ 19/9/ 2010<span style="mso-spacerun: yes;">  <br /></span> برنامجا تدريبيا للكوادر المتقدمة في مكتب المفتش العام لوزارة الداخلية <br />تحت عنوان اساسيات الادارة الحديثة وقد شارك في البرنامج (40) متدرب <br /> حيث تم تنفيذ البرنامج التدريبي في اقليم كردستان / محافظة السليمانية <br /> وحسب مفردات البرنامج :<br /></span><span style="font-family: Tahoma; color: black; font-size: 10pt; mso-bidi-language: AR-IQ;" lang="AR-IQ"></span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent: -0.25in; margin: 0in 0.5in 0pt 0in; mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: list .5in;" dir="rtl"><span style="font-size: 10pt;"><span style="mso-list: Ignore;"><span style="font-family: Times New Roman;">-<span style="font: 7pt " new="new">          </span></span></span></span><span dir="rtl"><span style="font-family: Tahoma; font-size: 10pt;" lang="AR-SA">إدارة القرار</span></span><span style="font-family: Tahoma; font-size: 10pt;" dir="ltr"></span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent: -0.25in; margin: 0in 0.5in 0pt 0in; mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: list .5in;" dir="rtl"><span style="font-size: 10pt;"><span style="mso-list: Ignore;"><span style="font-family: Times New Roman;">-<span style="font: 7pt " new="new">          </span></span></span></span><span dir="rtl"><span style="font-family: Tahoma; font-size: 10pt;" lang="AR-SA">إدارة الأزمات</span></span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent: -0.25in; margin: 0in 0.5in 0pt 0in; mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: list .5in;" dir="rtl"><span style="font-size: 10pt;"><span style="mso-list: Ignore;"><span style="font-family: Times New Roman;">-<span style="font: 7pt " new="new">          </span></span></span></span><span dir="rtl"><span style="font-family: Tahoma; font-size: 10pt;" lang="AR-SA">التخطيط الاستراتيجي وأثرة في إدارة المؤسسة</span></span><span style="font-family: Tahoma; font-size: 10pt;" dir="ltr"></span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent: -0.25in; margin: 0in 0.5in 0pt 0in; mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: list .5in;" dir="rtl"><span style="font-size: 10pt;"><span style="mso-list: Ignore;"><span style="font-family: Times New Roman;">-<span style="font: 7pt " new="new">          </span></span></span></span><span dir="rtl"><span style="font-family: Tahoma; font-size: 10pt;" lang="AR-SA">سمات القائد الإداري</span></span><span style="font-family: Tahoma; font-size: 10pt;" dir="ltr"></span></p>
<p style="text-align: right;"><span style="font-family: Tahoma; font-size: 10pt; mso-bidi-language: AR-SA; mso-fareast-font-family: 'Times New Roman'; mso-ansi-language: EN-US; mso-fareast-language: EN-US;" dir="rtl" lang="AR-SA">      -    هرم ماسلو وأثرة في بناء الشخصية </span></p>]]></description>
<category><![CDATA[---]]></category>
<dc:creator>admin</dc:creator>
<pubDate>Sun, 19 Sep 2010 14:28:00 +0300</pubDate>
</item>
<item>
<title>تقييم الاداء</title>
<guid isPermaLink="true">http://www.nidtiq.com/32-kjunng-zbzpzb.html</guid>
<link>http://www.nidtiq.com/32-kjunng-zbzpzb.html</link>
<description><![CDATA[<p style="text-align: justify; unicode-bidi: embed; direction: rtl;" dir="rtl"><span style="font-family: Tahoma; color: black; font-size: 10pt; mso-bidi-language: AR-KW;" lang="AR-KW">في كردستان<span style="mso-spacerun: yes;">  </span>العراق / محافظة السليمانية أقام المركز العراقي للتدريب والاستشارات العلمية<br /> بتاريخ 19/9/ 2010<span style="mso-spacerun: yes;">  </span>أقيم برنامجا تدريبيا للكوادر المتقدمة في مكتب المفتش العام لوزارة الداخلية <br />تحت عنوان تقييم الاداء وقد شارك في البرنامج (40) متدرب وأدناه مفردات البرنامج :<br /><br /></span><span style="font-family: Tahoma; color: black; font-size: 10pt; mso-bidi-language: AR-IQ;" lang="AR-IQ"></span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent: -0.25in; margin: 0in 0.5in 0pt 0in; mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: list .5in;" dir="rtl"><span style="font-size: 10pt;"><span style="mso-list: Ignore;"><span style="font-family: Times New Roman;">-<span style="font: 7pt " new="new">          </span></span></span></span><span dir="rtl"><span style="font-family: Tahoma; font-size: 10pt;" lang="AR-SA">مفهوم تقييم الاداء</span></span><span style="font-family: Tahoma; font-size: 10pt;" dir="ltr"></span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent: -0.25in; margin: 0in 0.5in 0pt 0in; mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: list .5in;" dir="rtl"><span style="font-size: 10pt;"><span style="mso-list: Ignore;"><span style="font-family: Times New Roman;">-<span style="font: 7pt " new="new">          </span></span></span></span><span dir="rtl"><span style="font-family: Tahoma; font-size: 10pt;" lang="AR-SA">الانظمة المستخدمة في تقييم الاداء</span></span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent: -0.25in; margin: 0in 0.5in 0pt 0in; mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: list .5in;" dir="rtl"><span style="font-size: 10pt;"><span style="mso-list: Ignore;"><span style="font-family: Times New Roman;">-<span style="font: 7pt " new="new">          </span></span></span></span><span dir="rtl"><span style="font-family: Tahoma; font-size: 10pt;" lang="AR-SA">دور ادارة الموارد البشرية والمديرين في تقييم الاداء</span></span><span style="font-family: Tahoma; font-size: 10pt;" dir="ltr"></span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent: -0.25in; margin: 0in 0.5in 0pt 0in; mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: list .5in;" dir="rtl"><span style="font-size: 10pt;"><span style="mso-list: Ignore;"><span style="font-family: Times New Roman;">-<span style="font: 7pt " new="new">          </span></span></span></span><span dir="rtl"><span style="font-family: Tahoma; font-size: 10pt;" lang="AR-SA">عناصر نظام تقييم الاداء</span></span><span style="font-family: Tahoma; font-size: 10pt;" dir="ltr"></span></p>
<p class="MsoNormal" style="text-indent: -0.25in; margin: 0in 0.5in 0pt 0in; mso-list: l0 level1 lfo1; tab-stops: list .5in;" dir="rtl"><span style="font-size: 10pt;"><span style="mso-list: Ignore;"><span style="font-family: Times New Roman;">-<span style="font: 7pt " new="new">          </span></span></span></span><span dir="rtl"><span style="font-family: Tahoma; font-size: 10pt;" lang="AR-SA">طرق تقييم الاداء</span></span></p>
<p style="text-align: right;"><span style="font-family: Tahoma; font-size: 10pt; mso-bidi-language: AR-IQ; mso-fareast-font-family: 'Times New Roman'; mso-ansi-language: EN-US; mso-fareast-language: EN-US;" dir="rtl" lang="AR-IQ">     -     اعداد استمارات تقويم الاداء<span style="mso-spacerun: yes;">  </span>والاختبار والاستبيان للمتدربين</span></p>]]></description>
<category><![CDATA[---]]></category>
<dc:creator>admin</dc:creator>
<pubDate>Sun, 19 Sep 2010 14:20:00 +0300</pubDate>
</item></channel></rss>
